欢迎您投递维通利华的岗位!维通利华充分尊重您的尊严和隐私,也深知个人信息对您的重要性,因此希望尽力保证您的个人信息安全可靠。维通利华希望您充分了解我们如何处理您的个人信息及您对个人信息享有的权利。
本《个人信息保护声明》适用于北京维通利华实验动物基数有限公司及其关联公司(以下统称为“公司”或“我们”)对您的个人信息的处理(包括收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开、删除等)行为。本声明适用的对象包括通过维通利华招聘门户网站、微信招聘平台、第三方招聘平台和机构、个人投递或员工内推等方式在校招或社招中向维通利华所有开放的岗位投递简历的应聘者。
请您仔细阅读并透彻理解本《个人信息保护声明》,勾选同意以表示您已同意本声明的全部内容。
本声明包括以下内容:
一、定义
二、我们如何收集和使用您的个人信息
三、我们如何保存您的个人信息
四、我们如何委托处理、共享、公开、转让您的个人信息
五、您对个人信息的权利
六、您的个人信息如何在全球范围转移
七、本声明如何更新
八、如何联系我们
一、 定义
个人信息:以电子或者其他方式记录的与已识别或者可识别的自然人有关的各种信息,包括但不限于姓名、出生日期、身份证件号码、个人生物识别信息、地址、电话,但不包括匿名化处理后的信息。
敏感个人信息:一旦泄露或者非法使用,容易导致自然人的人格尊严受到侵害或者人身、财产安全受到危害的个人信息。一般而言,生物识别、宗教信仰、特定身份、医疗健康、金融账户、行踪轨迹等信息,以及不满十四周岁未成年人的个人信息等被视为敏感个人信息。在本声明中,有关敏感个人信息的条款将以加粗字体标注以提示您的特别注意。
关联公司:与北京海维通利华实验动物技术有限公司具有直接、间接股权关系的公司。
二、 我们如何收集和使用您的个人信息
1) 您自愿参与到我们的招聘流程中,我们会通过以下渠道获取您的简历:
直接招聘:维通利华通过纸质或在线表格的形式向应聘者收集。
内推:维通利华员工接受应聘者委托,通过微信公众号或邮件的形式向维通利华主动提供。
第三方推荐:应聘者通过维通利华合作的第三方招聘平台(包括前程无忧、猎聘网、智联招聘等)、猎头公司向维通利华主动提供。
2) 当您通过我们的筛选参与面试时,您需填写《职位申请表》中的信息,包括您的姓名、性别、身份证号、国籍、出生日期、电话、地址、邮箱、教育背景、语言程度、工作经历、薪酬信息、其他相关信息。
3) 对于特定岗位的人员,我们将委托第三方背景调查公司进行背景调查,我们会在确保征得您授权同意的情况下向其获取有关您的背景调查报告。
上述个人信息是本公司全面了解应聘者个人背景、学历、技能,并评估应聘者是否适合其所申请的维通利华职位所必需的内容。我们处理您个人信息的目的包括:
l 招聘和/或雇用决策;
l 应聘者评估;
l 应聘者身份确认;
l 合规与风险管理。
我们主要基于您的同意来处理您的个人信息,但如果法律法规规定的其他合法基础适用,我们将根据相应合法基础处理您的个人信息。
三、 我们如何保存您的个人信息
我们将严格保护您的个人信息安全。我们将保存您的个人信息,直到收集信息的目的完成或您要求删除为止,法律、行政法规另有规定的除外。此外,请您知悉,若您在某一岗位的招聘中未被录用,您的简历可能会被保存于我们的人才库中10年,以作为其他合适岗位候选。如您不同意,请在发送简历时注明。
四、 我们如何委托处理、共享、公开、转让您的个人信息
(一)委托处理
我们可能委托第三方对您的个人信息进行处理,例如委托招聘平台、猎头公司收集您的简历,委托背景调查公司开展背景调查,委托技术服务公司提供招聘系统支持等,在该等委托处理情形下,我们会通过该等第三方收集您的相关个人信息。
我们将会与该等受托方签订合同,确保受托方按照约定处理您的个人信息,不会超出约定的处理目的、处理方式等处理您的个人信息。我们会与其签署严格的保密协定,要求其根据我们的要求、本声明以及其他任何相关的保密和安全措施来处理个人信息。
(二)共享
我们承诺对您的个人信息进行严格保密。出于岗位匹配度评估需要,我们可能会将您的个人信息与相关岗位所属的关联方进行共享。除法律法规及监管部门另有规定外,我们不会将您的个人信息共享给维通利华之外任何公司、组织和个人。
(三)转让
我们不会将您的个人信息转让给维通利华之外的任何公司、组织和个人,但以下情况除外:
因业务确有必要,且事先获得您的单独同意;
在涉及资产转让、收购、兼并、重组或破产清算时,如涉及到个人信息转让,我们会向您告知有关情况,并要求新的持有您个人信息的公司、组织继续受本声明的约束。如变更个人信息使用目的,我们将要求该公司、组织重新取得您的同意。
(四)公开披露
原则上我们不会将您的个人信息进行公开披露。如确需公开披露时,我们会向您告知公开披露的目的、披露信息的类型及可能涉及的敏感信息,并征得您的单独同意。
五、 您对个人信息的权利
按照中国相关的法律、法规、标准和维通利华的规章制度,我们保障您对自身个人信息的权利。
当您发现我们收集的个人信息有误或者不完整时,可以自行在维通利华微信招聘平台进行更改。
对于我们基于您同意处理的个人信息,您有权撤回同意,但这不会影响我们在您撤回同意前的处理。在特定条件下,且受限于法律法规及本声明规定,您有权要求删除个人信息。但请注意,如果我们处理的您的个人信息是为了订立您与我们的协议所必需的,或是我们履行法定职责或法定义务所必需的,则您无权撤回同意或要求删除。
六、 您的个人信息如何在全球范围转移
我们在中华人民共和国境内收集和产生的个人信息,将存储在中华人民共和国境内。因此,您的个人信息不会被转移到中国境外管辖区,或者受到来自中国境外管辖区的访问。如果未来我们需要向境外传输,我们将会另行征求您的同意,遵循相关法律法规的规定并确保您的个人信息得到在中国境内足够同等的保护。
七、 本声明如何更新
我们会通过维通利华招聘门户网站和微信招聘平台发布对本声明所做的任何变更,如相关变更可能对您的个人信息权利产生重大影响,我们将会通过邮件或短信向您发送更为显著的通知,我们将保存本声明的旧版本供您查阅。
八、 如何联系我们
如您对本声明存在任何疑问或意见,请通过Recruiting@criver.cn联系我们。我们将在法律规定的时限内予以答复。
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